국가유산청일반회계
국립문화유산연구원인건비(총액인건비대상)(R&D)
문화유산연구원운영 > 문화유산연구원기본경비
사업코드 3102-101
사업 개요
2026년 예산
170억
전년 대비
+6.7%
소관 부처
국가유산청
회계 구분
일반회계
지원 형태
직접
사업 성격
계속
쉽게 이해하기
원문에서 확인국립문화유산연구원 전체 직원의 인건비(보수, 수당, 연가보상비 등)를 지원하여 안정적인 조직 운영과 고품질 문화유산 연구 수행을 도모하는 사업입니다.
누가 혜택을 받나요?
연구원 직원
안정적인 급여 및 복리후생
국민
안정적 조직 운영으로 고품질 연구 성과
예산은 어디에 쓰이나요?
보수(봉급·수당)151.10억 원
공무원 봉급 및 각종 수당
기타직보수(봉급·수당)17.71억 원
계약직·기타직원 봉급 및 수당
연가보상비1.32억 원
미사용 연가 보상비
연도별 예산 비교
| 구분 | 2024 결산 | 2025 예산 | 2026 확정 | 증감 |
|---|---|---|---|---|
| 국립문화유산연구원인건비(총액인건비대상)(R&D) | 154억 | 159억 | 170억 | +6.7% |
분야: 문화 및 관광부문: 국가유산프로그램: 문화유산연구원운영
왜 예산이 변했나요?
전년(159.47억) 대비 6.7% 증가(10.66억)했습니다. 공무원 보수인상(+10억), 기타직 보수 정상화, 연가보상비 안정화로 전 직원의 생활안정을 도모하고 안정적인 연구 환경을 조성합니다.
최근 주요 성과
2025
국립문화유산연구원 전 직원 159.47억원 인건비 지급으로 안정적 운영
2024
163.03억원 인건비 지급(정원 미달 운영으로 일부 미집행)
2023
159.31억원 인건비 지급으로 연구원 조직 안정화
국회 지적사항과 개선
앞으로의 기대효과
직원 인건비 안정적 지급으로 조직 운영 기초 확보
생활안정을 통한 직무 효율성 제고 및 연구역량 강화
고품질 국가유산 조사·연구 성과 창출
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