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국방부일반회계

건강보험부담금

급여정책 > 공무원인건비

사업코드 1105-301

사업 개요

2026년 예산

4,850억

전년 대비

+0.8%

소관 부처

국방부

회계 구분

일반회계

지원 형태

직접

사업 성격

계속

쉽게 이해하기

원문에서 확인

국군 장교, 부사관, 군무원 및 국방부 소속 공무원의 건강보험료와 노인장기요양보험료를 지급하는 사업입니다.

누가 혜택을 받나요?

국군 장교

건강보험료 및 노인장기요양부담금 지원

급여의 2.836% 건강보험료 국가부담

부사관·군무원·국방부 공무원

건강보험료 및 노인장기요양부담금 지원

급여의 3.545% 건강보험료 국가부담

임기제 공무원

고용보험료 지원

고용보험요율 1.8% 중 50% 국가부담

예산은 어디에 쓰이나요?

건강보험료424.78억 원

국군장교·부사관·군무원·공무원의 건강보험료 국가부담분

노인장기요양부담금58.27억 원

건강보험료의 12.95% 규모 노인장기요양 부담금

기타보험료(고용부담금 등)1.97억 원

임기제 군·공무원 실업급여 등

연도별 예산 비교

구분2024 결산2025 예산2026 확정증감
건강보험부담금4,501억4,605억4,850억+0.8%
분야: 국방부문: 병력운영프로그램: 급여정책

왜 예산이 변했나요?

전년(4,605.24억) 대비 0.8% 증가로 4,850.22억 원 편성했습니다. 부사관·군무원 증원 및 처우개선, 기본급 및 수당단가 인상에 따른 증액 28.79억 원을 반영했으나 국회 감액(25.18억 원) 후 순증액 3.7억 원이 적용되었습니다.

최근 주요 성과

2024

집행률 95.6%, 건강보험부담금 4,501.13억 원 집행

2025

건강보험료 4,247.64억 원 + 노인장기요양 549.03억 원으로 편성

2026

부사관·군무원 증원 등 인력 확대에 따른 보험료 증액 반영

국회 지적사항과 개선

앞으로의 기대효과

국방부 인력의 건강보험 보장으로 군 운영 안정성 확보

부사관·군무원 처우개선으로 국방력 강화

노인장기요양 보장으로 군 관계자 노후 생활 안정

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