조달청조달특별회계
기관운영 기본경비(총액)
사업코드 7111-201
사업 개요
2026년 예산
43억
전년 대비
+1.6%
소관 부처
조달청
회계 구분
조달특별회계
지원 형태
직접
사업 성격
계속
쉽게 이해하기
조달청의 기관 운영을 위한 총액인건비 대상 기본경비입니다. 직원 생활 안정과 청사 운영에 필요한 경비를 지원합니다.
누가 혜택을 받나요?
조달청 전 직원
급식비, 피복비, 숙직비 등 근무 환경 지원
조달청 조직
효율적 기관 운영을 위한 경비 제공
국민
조달 업무의 효율적 수행으로 국가 조달 서비스 개선
예산은 어디에 쓰이나요?
특근매식비·급식비10.47억 원
직원 식사 지원 및 특근 근무비
복리후생비15.7억 원
직원 복지 및 생활 안정 비용
기타운영비5.68억 원
청사 관리, 용역, 교육 등 운영비
여비·교통비5.52억 원
국내외 출장 여비 및 교통 경비
기타 경비6.23억 원
피복비, 일용임금, 직책수행경비 등
연도별 예산 비교
| 구분 | 2024 결산 | 2025 예산 | 2026 확정 | 증감 |
|---|---|---|---|---|
| 기관운영 기본경비(총액) | 39억 | 42억 | 43억 | +1.6% |
분야: 일반·지방행정부문: 일반행정프로그램: 조달행정지원
왜 예산이 변했나요?
전년도(41.84억 원) 대비 1.6% 증가한 42.52억 원으로 편성했습니다. 복리후생비 확대와 공공요금 인상 반영으로 소폭 증가했습니다.
최근 주요 성과
2023
코로나19 후속 조치 경비 합리화
2024
안전관리물자 교체 비용 반영(배상금 충당)
2026
공공요금·여비 단가 인상 반영
국회 지적사항과 개선
지적
국제 여비 규정 위반 시 적정한 지출 기준 필요
대응
공무원여비규정 재교육 강화 및 내부 감시 체계 개선
앞으로의 기대효과
조달청 직원의 생활 안정으로 업무 효율성 제고
안정적 기관 운영으로 조달 서비스 품질 향상
효율적 경비 운영으로 국가 재정 건전성 기여
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