조달청조달특별회계
조달청 건강보험부담금(손익)
사업코드 7135-381
사업 개요
2026년 예산
36억
전년 대비
+6.0%
소관 부처
조달청
회계 구분
조달특별회계
지원 형태
직접
사업 성격
계속
쉽게 이해하기
조달청 직원의 건강보험료와 노인장기요양보험료를 국가에서 부담하는 법정경비로, 직원 건강증진 및 사회보장 증진을 목표로 합니다.
누가 혜택을 받나요?
조달청 직원
건강보험 및 장기요양보험 가입
예산은 어디에 쓰이나요?
건강보험료33.19억 원
직원 건강보험료 피보험자 부담분
노인장기요양보험료4.43억 원
장기요양보험료 피보험자 부담분
연도별 예산 비교
| 구분 | 2024 결산 | 2025 예산 | 2026 확정 | 증감 |
|---|---|---|---|---|
| 조달청 건강보험부담금 (손익) | 31억 | 34억 | 36억 | +6.0% |
분야: 일반·지방행정부문: 일반행정프로그램: 조달행정지원
왜 예산이 변했나요?
전년(33.64억)에서 35.66억으로 6.0% 증가했으며, 공무원보수 인상(7%)과 건강보험료율 변동을 반영했습니다.
최근 주요 성과
2024
건강보험요율 3.545% 유지, 장기요양보험료 안정적 운영
국회 지적사항과 개선
앞으로의 기대효과
직원 건강증진 및 사회보장 기반 강화
법정경비 안정적 운영으로 직원복지 보장
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